📰 重點摘要

今年科技業裁員浪潮急速加溫。根據職缺追蹤平台 TrueUp 統計，截至目前已有363起裁員事件波及近15萬名員工，每日平均974人失業，速度較去年加快44%。上月單月裁員近4萬人，創兩年新高，AI連續第三個月成為跨產業裁員最常引用的理由。

然而，「AI造成裁員」的說法正遭到愈來愈強烈的質疑。支付公司Block創辦人Jack Dorsey起初以「AI重塑工作方式」解釋裁掉近半數員工，後來在輿論壓力下承認，公司在疫情期間確實嚴重過度招募。知名創投Marc Andreessen更直言，AI不過是企業管理失當的「銀彈藉口」，並估計大型企業普遍超編25%至75%，正借AI熱潮掩護清人。

諷刺的是，AI圈精英的財富正同步暴增。AI晶片商Cerebras上市首日較185美元IPO價格飆漲68%，市值約670億美元，成為繼2020年Snowflake後美國最大科技IPO（儘管股價其後已回落30%）；SpaceX本週掛牌，市值達2.1兆美元，預計催生約4,400名百萬富翁及400名億萬富翁；Anthropic與OpenAI亦正向公開市場靠攏，估值均逼近1兆美元。大規模失業與少數人財富暴增並存，正在引爆難以忽視的社會張力。

💬 JudyAI Lab 觀點

當AI連續三個月成為裁員理由的頭號藉口，我們看到的不只是就業數字，而是企業正用一套新敘事掩蓋舊問題。

根據原文資料，今年已逾15萬人失業，速度較去年快44%。Block創辦人Jack Dorsey事後坦承疫情期間過度招募，創投Marc Andreessen更指出，大型企業普遍超編25%至75%，AI不過是個萬用的清人理由。對AI builder而言，這個現象有個值得警惕的設計面意涵：當「AI自動化」成為組織瘦身的遮羞布，過度擴張與治理失當的根本問題反而不會被正視。另一面，Anthropic與OpenAI估值雙雙逼近兆美元，AI圈少數人財富暴增與大規模失業並存——這種張力，只會越來越難以迴避。

下次看到「因AI裁員」的新聞，不妨先查這家公司在2020至2022年間的招募曲線，答案往往就在那裡。

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